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2025-06-17
市担保集团召开警示教育大会
6月16日,市担保集团召开警示教育大会,党委书记高文进主持并讲话,集团及子公司全体干部职工参加会议。 会上,与会人员集中学习了习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述和考察安徽重要讲话精神,传达了全市警示教育大会精神,集中观看了警示教育片《一严到底Ⅱ》。 会议指出,作风建设是“必修课”,也是“必答题”,深入贯彻中央八项规定精神是攻坚战,也是持久战,集团党员干部要认真落实党中央决策部署和省委、市委工作要求,对深入贯彻中央八项规定精神学习教育的有关要求要做到“了然于胸、历历在目、如数家珍、脱口而出”,持续推动学习教育走深走实,不断把作风建设引向深入。 会议强调,要深刻汲取党性弱化、信念滑坡,最终从“破纪”走向“违法”的深刻教训,深刻认识到“四风”问题与腐败问题互为表里,摒弃“看客”心态,杜绝“小节无害”心理,以案为镜、以案为戒,从小...
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2022-01
市担保集团续贷过桥周转次数再创新高
市担保集团自开展续贷过桥业务以来,积极践行普惠金融,全力服务实体经济,累计为小微企业提供续贷过桥资金近50亿元,未出现一笔不良。 特别是2021年,公司通过简化过桥手续,降低过桥费率,积极深入银行网点加大政策宣传等方式,最大限度提高续贷过桥资金的使用效率。当年续贷过桥周转次数再创新高,达36.12次,同比增长122 %。帮助广大小微企业化解资金周转困局,同时也为优化营商环境、维护金融稳定起到了积极促进作用。 下一步,市担保集团将继续加大政策宣传力度,提升服务质量与效率,让扶持政策惠及更多小微企业。
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2022-01
市担保集团参加全国政府性融资担保数字化平台 暨“国担快贷”银担直连发布会议
近日,全国政府性融资担保数字化平台暨“国担快贷”银担直连成功上线。国担基金总经理向世文、工行总行副行长徐守本等领导出席会议。滁州市担保集团在滁州分会场参加视频会议。 国担基金总经理向世文强调,为加快推动政府性融资担保行业数字化转型,推动高质量发展,国家融资担保基金按照“统一规划,分期实施,一级部署,多级使用”的总体思路,牵头建设了“全国政府性融资担保数字化平台”,该平台为省级再担保合作机构和辖内直保机构搭建满足全口径、全流程、全线上办理,流程、产品、统计报表灵活配置,智能分析、智能管理,大数据体系赋能的全国政府性融资担保综合业务信息管理系统和标准版直保业务系统。 全国政府性融资担保数字化平台是银担合作的又一次积极探索,是科技赋能银担合作的具体实践。下一步,市担保集团将进一步加大银担合作紧跟数字化发展理念,以大数据为驱动,搭建基于人工智能的风...
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2021-12
市担保集团开展档案管理专题培训
  为加强和规范市担保集团档案管理工作,进一步提高档案管理规范化、标准化水平,提升档案管理人员综合素质,12月23日下午,市担保集团邀请市档案馆档案保管科徐萍科长对集团的档案管理工作进行培训与指导,相关部室主要负责人及档案管理人员参加此次培训。      徐萍科长对档案资料收集、分类、编目、保管、移交、使用、管理等方面进行了深入浅出的讲解。根据现场各部室提供的档案资料,结合实际工作中遇到的问题给予详细解答与指导,并对集团档案管理工作提出建设性的意见和建议。      下一步,集团将以此次培训为契机,建立健全档案管理规章制度,推进档案常态化、规范化管理,不断提升集团档案管理工作水平。
25
2021-12
集团召开全面预算管理工作部署会
  为切实做好2022年度全面预算编制工作,近日,市担保集团召开2022年度全面预算编制工作部署会,总经理助理许如花及各部室负责人参加会议。      会议强调:一、要以集团战略规划为依据,有效发挥预算指导引领的作用。二、要以经营目标为导向,量入为出,综合平衡,统筹协调。三、要提高预算编制准确性,提升预算编制质量,将内控流程管控落地,充分发挥预算刚性约束作用。四、要建立覆盖全业务、全过程的预算管理体系,实现预算目标制定、编制、执行、预算调整、考核评价的预算运用闭环管理。
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2021-12
创建全国文明典范城市我们在行动
  为认真贯彻落实市委文明创建工作部署会议精神,巩固提升我市文明创建成果,建设更高水平的全国文明城市,市担保集团积极行动,采取有力措施,确保各项工作有序推进。   一是召开创建工作专题会议,进一步提高思想认识,细化任务分解,明确责任清单,落实工作人员,培训应知应会,严明纪律要求,全力以赴做好文明创建工作。 市担保集团召开文明创建工作部署会   二是加强督促,强化落实。集团主要领导和班子成员多次深入包保路段、包保网格和固定点位,现场督查和调度创建工作,发现问题及时解决,保证每一个点位、每一个环节都做到有人抓有人管,责任落实到位。 集团党委书记、董事长、总经理高文进在巡查全...
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2021-12
市担保集团开展建言献策座谈会
  为充分调动全体员工的工作积极性和创造性,12月13日下午,市担保集团召开员工建言献策座谈会,鼓励广大员工集思广益,为集团高质量发展献计献策。集团各部门针对自身工作特点,结合业务办理经验,针对内部管理、业务开展、风险防控、制度建设和集团文化塑造等各方面存在的问题和不足,探讨如何进一步加以改进和提升,提出各自的思考和建议。      “建言献策”活动既是集团民主管理的体现,有利于提高决策的科学性,让员工有归属感、成就感、幸福感,实现个人与集团的共同发展,也是为更好地推动集团内部改革、增强创新能力,引导员工关心集团的发展,提高“主人翁”意识。      集团高度重视本次活动,并将其纳入到“